Hotéis no Rio de JaneiroNotícias

Familienunternehmen: Brüder, die die Hotels Arpoador und Ipanema Inn leiten, wollen ihren Unternehmungen mehr Nachhaltigkeit verleihen

Daniel Strosberg Gorins Tag beginnt früh in Rio de Janeiro, aber mit Stil: Er läuft oft die Promenade von Ipanema entlang, frühstückt am Meer oder in Strandnähe und beginnt dann mit der Arbeit. Er teilt sich mit seinem Bruder Marcelo die Position des General Managers in den Familienhotels Arpoador und Ipanema Inn. Die Betriebe wurden vor rund 50 Jahren von seinen Großeltern gegründet, später von seinen Eltern geführt und stehen seit 2011 unter deren Aufsicht seiner Enkelkinder. „In diesen fünf Jahrzehnten hat meine Familie die Veränderungen in der Strandkultur Rios miterlebt, darunter das Surfen in Arpoador, den Abriss von Häusern und die Besetzung von Gebäuden in Ipanema sowie die Zunahme großer Shows und Veranstaltungen in der Stadt, wie etwa die Olympischen Spiele und „Der Weltcup. der Welt“, sagt Daniel.

Auch sein Leben gestaltete sich in diesem Szenario: Hier wurde er vor 42 Jahren geboren, wuchs dort auf, studierte, lebte mit seiner Familie und lebt dort noch immer. Nach seinem Abschluss in Sozialkommunikation, der Arbeit in einem Museum und als Fotograf zog er nach London. Sechs Jahre später war er erneut in Ipanema, diesmal um gemeinsam mit seinem Bruder die Leitung der Hotels zu übernehmen. Daniel erinnert sich: „In London hatte ich viele bemerkenswerte Erlebnisse. Dort war beispielsweise die getrennte Sammlung von Haushaltsabfällen bereits üblich und wer die Säcke nicht getrennt und an den richtigen Stellen entsorgt, muss mit einem Bußgeld rechnen. Diese Praxis wurde zu meiner Routine, sie veränderte mein Bewusstsein. Es war seltsam, nach Brasilien zurückzukehren und nichts davon zu tun. Ich dachte, es wäre an der Zeit, diese Lektionen zu nutzen und zu versuchen, meine Umgebung zu verändern.“

In den ersten Initiativen der neuen Geschäftsführung der Brüder begannen die Hotels vor rund zehn Jahren damit, externe Projekte mit Fokus auf Umwelt- und Sozialthemen zu unterstützen. Damals war es noch nicht so üblich, über ESG-Praktiken nachzudenken, die sich auf Maßnahmen beziehen, die auf Governance-, Sozial- und Umweltthemen abzielen. Nach und nach begann sich die Perspektive der Nachhaltigkeit auf mehrere Bereiche auszudehnen. „Was wir heute sehen, ist das Ergebnis einer Reihe von Entscheidungen, die getroffen wurden und über die täglich nachgedacht wird. Wir können nicht über die Zukunft des Unternehmens sprechen, ohne uns um diese Aspekte und das damit verbundene Leben zu kümmern, sei es der Gast oder die Mitarbeiter. Dieser Ethik folgen wir, auch bei höheren Kosten“, sagt Daniel, der in seinen Lektüren, bei der Suche nach Innovationen, bei Praktiken der Wiederverbindung mit der Natur in seinen Freizeitmomenten und beim Kennenlernen von Hotels versucht, mit Nachhaltigkeit in Verbindung zu bleiben Referenzen nachhaltig im Ausland.

Daniel Strosberg, vor den Hotels Arpoador und Ipanema Inn – Foto: Offenlegung
Daniel Strosberg, vor den Hotels Arpoador und Ipanema Inn – Foto: Offenlegung

Bildnachweis: One Planet / Globo

Lesen Sie auch:

de_DEGerman